Outplacement (van werk naar werk)
- Raak je boventallig vanwege een reorganisatie?
- Dreig je je baan te verliezen?
- Is een vaststellingsovereenkomst opgesteld met je werkgever?
Het proces van ontslag naar een nieuwe baan kan als overweldigend worden ervaren en verloopt voor iedereen anders. We staan daarom stil bij het verlies van werk en wat dit met jou heeft gedaan. Maar vooral kijken we richting de toekomst en wat je nodig hebt om weer aan de slag te kunnen gaan in een nieuwe baan. Mijn werkwijze wordt door cliënten omschreven als praktisch, motiverend en positief.
Wat kun je verwachten?
In het kennismakingsgesprek bespreken we je wensen en behoeftes ten aanzien van het traject en maak ik voor jou een persoonlijk plan van aanpak. We bespreken wat we gaan doen, hoe we dat gaan doen en wanneer we dat gaan doen.
Het plan kan per persoon afwijken qua volgorde en bepaalde onderdelen kunnen voor jou niet nodig zijn.
Onderstaande onderdelen kunnen deel uitmaken van een traject:
- Acceptatie en motivatie
- Opstellen loopbaanprofiel
- Personal branding
- Actieplan richting arbeidsmarkt
- Solliciteren en presenteren
- Jobhunting
De gesprekken vinden in de praktijk in Goirle plaats of op een samen te bepalen locatie en duren één tot anderhalf uur. Vanzelfsprekend kunnen de gesprekken ook op afstand, middels e-coaching plaatsvinden.
Wandelend gecoacht worden
Coaching en wandelen gaan goed samen. Door te wandelen leg je verbinding tussen je hoofd en je lichaam, wat je helpt om meer rust te krijgen in je hoofd. Hierdoor kom je sneller tot (nieuwe) inzichten en ben je letterlijk en figuurlijk in beweging. Zo krijg jij duidelijkheid over je te nemen vervolgstap(pen).
De wandeling is individueel en duurt 1,5 uur. Locatie: de Regte Heide in Goirle/Riel. Dit is een mooi wandelgebied op 10 minuten loopafstand van de praktijk. Of op verzoek een andere plek in de natuur.
